Chi siamo

PROFILO AZIENDALE

Hebei Dashan FASTENER Co., Ltd. è stata fondata nel 1990, con sede nel parco industriale della contea di Yongnian, nella provincia di Hebei, il più grande centro di distribuzione di parti standard in Cina, è una serie di prodotti di fissaggio professionale di imprese private.L'azienda copre un'area di 800.000 metri quadrati, con più di 450 dipendenti, di cui 55 tecnici, più di 50 set di varie apparecchiature di produzione.Nel corso degli anni, si è rapidamente trasformata in uno dei migliori produttori di elementi di fissaggio in Cina.Godiamo di una buona reputazione per la qualità affidabile, la lavorazione squisita e il servizio eccellente.Ora abbiamo stabilito una rete globale affidabile e ottenuto un grande successo con partner in tutto il mondo.La nostra presenza in tutto il mondo garantisce tempestività, efficienza dei costi e requisiti di conformità per garantire il rispetto della pianificazione.In qualità di uno dei principali produttori mondiali di elementi di fissaggio, ha una vasta esperienza e competenza in una varietà di settori.

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LA NOSTRA PRINCIPALE LINEA DI BUSINESS

L'azienda si sviluppa da oltre 30 anni.Da una piccola officina senza elementi di fissaggio standard all'inizio a una grande impresa con varie specifiche standard e processi di produzione standard, l'azienda aderisce innanzitutto allo spirito del cliente.Le serie di prodotti prodotti dall'azienda sono: manicotto di collegamento barra d'acciaio, bulloni e dadi ad alta resistenza (GB, tedesco, americano, britannico, ecc.), serie di espansione, serie di viti, serie di viti di seta e altri prodotti, ampiamente utilizzati nell'elettronica , energia, petrolio, edilizia e altri campi.

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LA CULTURA D'IMPRESA

★ In primo luogo, la cultura spirituale: il desiderio superiore e inferiore, insieme nei momenti di difficoltà.

★ In secondo luogo, la cultura umanistica: le persone e l'integrazione aziendale, le persone danno pieno gioco ai loro talenti.

★ Terzo, storia e cultura: contribuire alla società, far emergere il nuovo dal vecchio.

★ In quarto luogo, la cultura operativa: il costo più basso, le migliori risorse.

★ Cinque, cultura del marketing: beneficio nel mio cuore, il mercato nelle mie mani.

★ Sei, cultura del servizio: per soddisfare le esigenze dei clienti, fallo bene una volta.

★ Sette, cultura della sicurezza: in pace e sicurezza, campanelli d'allarme che suonano.

★ Cultura ambientale: le persone cambiano l'ambiente e l'ambiente cambia le persone.

★ Nove, cultura istituzionale: lo stato di diritto, trasparente, efficace ea lungo termine.

★ Cultura di Internet: uguaglianza, apertura, cortesia e salute.